5月28日,安时达在总部尊贤厅召开了2025年度履职责任书签订仪式。总经理何庚先生携全体管理层及骨干员工代表出席,共同见证 “目标责任化、责任行动化” 的战略落地时刻。
在全体见证下,各部门负责人依次与总经理何庚先生签署了2025年度履职责任书。这标志着新一年度目标征程的正式开启。签下的不仅是名字,更是迎难而上、全力以赴的决心。全体负责人将以责任书为行动纲领,勠力同心,确保年度目标圆满完成。
紧接着是宣誓环节。在国内业务中心总经理段淑栋先生的带领下,全体员工整齐站立,目光坚定地望着前方,声浪如潮般层层迭起,充分展现了安时达人服务好千家万户的决心和态度。
仪式上,总经理何庚先生给大家做了重要的讲话,明确未来努力的方向,他重点强调了四点要求:全员都要提升能力,要做别人不能做、不敢做、想不到的事!全员都要融入业务,不能只是被动响应,要主动去发现客户的需求,成为推动业务发展的坚实力量。全员都要目标一致,大家思想要统一,劲儿往一处使,确保完成全年的业绩目标。全员都要创造价值,集中精力,多去做可持续、可盈利的高质量业务。
责任书不是终点,而是卓越服务的起点。未来,我们将以此为动力,不断精进服务技能,提升服务品质,用真心去倾听每一个需求,用行动去解决每一个问题,以超越期待的服务,为客户创造更大价值,书写属于我们的卓越服务新篇章。